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270 € (+21 % IVA)27 puntos

Nuevas obligaciones laborales en las empresas en materia de igualdad: valoración de puestos, registro de salarios y auditorías retributivas (Ciclo de 3 webinars)

Un análisis eminentemente práctico y metodológico sobre los aspectos clave de este nuevo marco normativo, entre ellos, el alcance y desarrollo de las nuevas herramientas exigidas a las empresas para garantizar la igualdad retributiva.

Raúl Rojas

Laboral A tu aire

210 € (+21 % IVA)21 puntos

A tu aire: Protocolos de igualdad. Actualización, seguimiento y ejecución

Te facilitamos los conocimientos necesarios para elaborar y comunicar un Plan de Igualdad en la empresa, a través de todas sus fases, las pautas concretas para su correcta implementación y su aplicabilidad en el ámbito laboral ante posibles incumplimientos normativos de su contenido por parte de los empleados.

Raúl Rojas

Laboral Webinar

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Protocolos de igualdad. Actualización, seguimiento y ejecución (Ciclo de 3 webinars)

Raúl Rojas

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A tu aire: Aspectos prácticos para la aplicación del teletrabajo tras la publicación del Real Decreto-ley 28/2020

Te ofrecemos una visión de los aspectos prácticos y novedades que incluye el RDL 28/2020, con análisis de supuestos prácticos y reales que se pueden plantear en el ámbito de las empresas.

Raúl Rojas

Aspectos prácticos para la aplicación del teletrabajo tras la publicación del Real Decreto-ley 28/2020

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Aspectos prácticos para la aplicación del teletrabajo tras la publicación del Real Decreto-ley 28/2020

Te ofrecemos una visión de los aspectos prácticos y novedades que incluye el RDL 28/2020, con análisis de supuestos prácticos y reales que se pueden plantear en el ámbito de las empresas.

Raúl Rojas

Laboral A tu aire

A tu aire Caso práctico protocolos laborales 3: medios tecnológicos y desconexión digital, registro de jornada y flexibilidad.

Analizamos desde un punto de vista práctico las nuevas obligaciones normativas de compliance laboral, su especial repercusión en el ámbito de las relaciones laborales, los límites que se atisban por parte de la jurisprudencia, así como posibles soluciones de viabilidad e implementación de estas nuevas obligaciones legales.

Raúl Rojas

Caso práctico protocolos laborales 3: medios tecnológicos y desconexión digital, registro de jornada y flexibilidad.

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Caso práctico protocolos laborales 3: medios tecnológicos y desconexión digital, registro de jornada y flexibilidad.

Raúl Rojas

Laboral A tu aire

A tu aire: Caso práctico protocolos laborales 2: Prevención del acoso y desarrollo de la igualdad en el trabajo

Un análisis práctico sobre el diseño e implementación de un Plan de Igualdad en las empresas, con casos prácticos y reales de acuerdo con los últimos pronunciamientos de nuestros Tribunales en esta materia.

Raúl Rojas

Caso práctico protocolos laborales 2: Prevención del acoso y desarrollo de la igualdad en el trabajo

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Caso práctico protocolos laborales 2: Prevención del acoso y desarrollo de la igualdad en el trabajo

Raúl Rojas

Caso práctico protocolos laborales 1: implantación y revisión del código ético, el código de conducta y el manual del empleado

Laboral Webinar

Caso práctico protocolos laborales 1: implantación y revisión del código ético, el código de conducta y el manual del empleado

¿Qué es un Código Ético? ¿Qué diferencias existen con otras normas internas como el Manual del Empleado o el Código de Conducta? o ¿Cómo se elabora un Código Ético?, son algunas de las cuestiones que trataremos en esta Webinar de un modo esencialmente práctico para que cualquier asistente tenga las claves necesarias para poder elaborarlos e implementarlos con éxito en su organización.

Raúl Rojas

Laboral A tu aire

A tu aire: Caso práctico protocolos laborales 1: implantación y revisión del código ético, el código de conducta y el manual del empleado

¿Qué es un Código Ético? ¿Qué diferencias existen con otras normas internas como el Manual del Empleado o el Código de Conducta? o ¿Cómo se elabora un Código Ético?, son algunas de las cuestiones que se analizan en este a tu aire de un modo esencialmente práctico para tener las claves necesarias para poder elaborarlos e implementarlos con éxito en su organización.

Raúl Rojas

Compliance A tu aire

A tu aire: Compliance laboral tras las últimas reformas normativas

Analizamos el Compliance Laboral como una herramienta eficaz para el análisis y gestión de los riesgos por incumplimiento normativo de obligaciones laborales en cualquier tipo de organización con independencia de su tamaño y sector de actividad.

Raúl Rojas

Ciclo Compliance 2019 Sesión 2ª: Compliance laboral tras las últimas reformas normativas

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Ciclo Compliance 2019 Sesión 2ª: Compliance laboral tras las últimas reformas normativas

Raúl Rojas

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